Pengaruh Kecerdasan Intelektual dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai di Universitas Negeri Gorontalo

Aprilia Kairia Nabila, Heldy Vanni Alam, Muchtar Ahmad

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kecerdasan intelektual dan kecerdasan emosional terhadap kinerja pegawai di Universitas Negeri Gorontalo. Variable bebas dalam penelitian ini terdiri dari Kecerdasan Intelektual (X1) dan Kecerdasan Emosional (X2), sedangkan variable terikatnya adalah Kinerja Pegawai (Y). Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Populasi pada penelitian ini adalah 225 pegawai universitas negeri gorontalo sedangkan sampel berjumlah 70 responden yang ditentukan dengan menggunakan rumus Slovin. Alat uji analisis terdiri dari uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara parsial, kecerdasan intelektual memiliki pengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja pegawai, dan kecerdasam emosional memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Secara simultan, kecerdasan inetektual dan kecerdasan emosional memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai di Universitas Negeri Gorontalo. Selanjutnya, nilai R Square yaitu sebesar 63,3% yang berarti bahwa variabel kinerja dapat dijelasakan oleh variabel kecerdasan intelektual dan variabel kecerdasan emosional sebesar 63,3%. Sedangkan sisanya yaitu sebesar 36,7% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak diteliti.

Keywords


Kecerdasan Intelektual, Kecerdasan Emosional, Kinerja

Full Text:

PDF

References


Muchtar Ahmad. 2017. “Revenue Changes and Emotional Intelligence in Improving the Performance of Employees Civil Area.” Jurnal Aplikasi Manajemen 15(1):153–59. doi: 10.18202/jam23026332.15.1.18.

Ahmad, Muchtar R., and Nangsi A. Djibu. 2022. Manajemen Sumber Daya Manusia (Penerimaan Perubahan, Kecerdasan Emosional, Kepemimpinan Dan Kinerja SDM). 1st ed. edited by Z. Rosidah. Yogyakarta: DEEPUBLISH.

Eq, Emosional, Kecerdasan Spiritual, S. Q. Dan, Studi Pada, Kantor Ds, Wonotoro Kec, Kab Probilinggo, Ali Lating, Triana Murtiningtyas, and Sonia Beatrice Laurenza. 2022. “PENGARUH KECERDASAN INTELEKTUAL ( IQ ) , KECERDASAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PEDESAAN.” (2011).

Isticarina, Fazira. 2021. “Pengaruh Kecerdasan Intelektual Dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Budaya Origanisasi Sebagai Variabel Intervening.” UIN Maliki Malang 1–114.

Mangkunegara, Anwar Prabu. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. 10th ed. Bandung: PT Remaja Rosdakarya Offset.

Pendidikan, Pengaruh, Dan Pelatihan, Terhadap Kinerja, Pegawai Di, Balai Pelestarian, Cagar Budaya, Provinsi Gorontalo, Andi Juanna, Suciyati Maruf, and Muchtar Ahmad. 2023. “Pengaruh Pendidikan Dan Pelatihan (Diklat) Terhadap Kinerja Pegawai….” 4(1):99–108.

Putri, Yeni Sugena. 2016. “Pengaruh Kecerdasan Intelektual, Kecerdasan Emosional, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Pln Persero Area Klaten.” Jurnal Studi Manajemen Organisasi 13(1):88. doi: 10.14710/jsmo.v13i1.13416.

Risma, Devi. 2012. “Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap.” Fokus Ekonomi 01(1):86–97.

Robbins, Stephen p., and Tomothy A. Judge. n.d. Organizational Behavior. 15th ed. Pearson Education, Inc., Publishing as.

Samosir, Remalia. 2016. “Pengaruh Disiplin Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Pelayanan Kekayaan Negara Dan Lelang Pematangsiantar.” Jurnal SULTANIST 5(2):30–40.

Suralaga, Fadhilah. 2021. Psikologi Pendidikan. 1st ed. edited by Solicha. depok: PT RajaGrafindo Persada, Depok.

Thoha, Mohammad, and Taufikurrahman. R. 2016. Aktualisasi NILAI-NILAI KECERDASAN EMOSIONAL Dalam MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DIPERGURUAN TINGGI. Pamekasan: Duta Media Publishing.

W Enny, Mahmudah. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia.

Wibowo. 2019. Perilaku Dalam Organisasi. 3rd ed. Depok: PT RajaGrafindo Persada, Depok.

Yuniarti, Rina - Irwansyah, Rudi - Hasyim, Muhammad A.N - Riswandi, Pedi - Septani, Sovi - Rochmi , Alfa - Febrianti - Wijaya, I Gede Bayu - Handayani, Febri Sri - bambang - setiorini, Amanda - Finthariasari , Meilaty & Bahrun, Kharul - Ekowati, Daniel J, kusuma suprabawati indah. 2021. Kinerja Karyawan (Tinjauan Teori Dan Praktis). 1st ed. edited by E. Jaelani. Bandung: Widina Bhakti Persada Bandung.




DOI: https://doi.org/10.37479/jimb.v6i2.21959

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Alamat Redaksi:

Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Gorontalo

Jalan Jenderal Sudirman No. 6 Kota Gorontalo