PENGARUH KOMPENSASI, LINGKUNGAN KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI PADA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KOTA PROBOLINGGO

Danar Maulana Ardani, Dedi Joko Hermawan, Ahmad Iskandar Rahmansyah

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompensasi, lingkungan kerja, dan kepuasan kerja terhadap produktivitas pegawai pada Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Probolinggo. Metode penelitian yang digunakan yaitu penelitian kuantitatif dengan pendekatan asosiatif kausal, dimana penelitian ini melibatkan pengumpulan data berbentuk angka serta menggunakan metode analisis statistik. Analisis data yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedasdisitas, uji regresi linear berganda, dan koefisien determinasi R2, serta uji hipotesis (uji t) untuk mengetahui pengaruh variabel independent terhadap variabel dependent. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pada variabel kompensasi, variabel lingkungan kerja, dan variabel kepuasan kerja masing-masing berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel produktivitas pegawai. Selain itu, hasil analisis koefisien determinasi menunjukkan bahwa ketiga variabel tersebut mampu menjelaskan pengaruh produktivitas pegawai sebesar 92,3%, sedangkan sisanya sebesar 7,7% dipengaruhi oleh variabel lain di luar penelitian.

Keywords


Kompensasi; Lingkungan Kerja; Kepuasan Kerja; Produktivitas Pegawai.

Full Text:

PDF

References


Ardisyahputra, M. R., & Tarigan, C. Y. (2025). Pengaruh Persepsi Harga, Kualitas Pelayanan, dan

Kualitas Produk terhadap Keputusan Pembelian di Kopi Kenangan. Jurnal Manajemen Dan

Bisnis, 4(2), 108. https://doi.org/10.54259/manabis.v4i2.4374

Auliyah, L., & Wahdiniawati, S. A. (2023). Pengaruh Kompensasi, Motivasi Kerja Dan Gaya

Kepemimpinan Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pt Synergi Multi Daya Pratama Jakarta.

Jurnal

Ekonomi,

Manajemen

Dan

https://doi.org/https://doi.org/10.572349/neraca.v1i1.16

Akuntansi,

(1),

Kumala, A. N., & Saputro, A. H. (2024). Pengaruh Lingkungan Kerja , Motivasi Kerja , Dan Kepuasan

Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Pt . Wonti Indonesia. Jurnal Ekonomi, Manajemen Dan

Akuntansi, 10(4), 2848–2849. https://doi.org/https://doi.org/10.35870/jemsi.v10i4.2976

Lestari, K. W., & Widiastini, N. M. A. (2021). Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kepuasan Kerja

Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada UD Sinar Abadi. Bisma: Jurnal Manajemen, 7(2),

www.mitrailmumakassar.com

Maharani, R., Rahayu, Y. C., Seviani, D. K., & Akbari, M. Y. N. (2023). Strategi Diseminasi Dinas

Komunikasi dan Informatika (DISKOMINFO) Dalam Meningkatkan Pelayanan Informasi

Kepada Masyarakat Di Kabupaten Ciamis Regina. Universitas Galuh, 1(3), 344–345.

https://doi.org/https://doi.org/10.55606/birokrasi.v1i3.614

Nainggolan, H. (2022). Pengaruh Literasi Keuangan , Kontrol diri dan Penggunaan E-Money

terhadap perilaku konsumfit pekerja produksi PT Pertamina Balikpapan. Jurnal Ekonomi &

Ekonomi Syariah, 5(1), 819. https://doi.org/https://doi.org/10.36778/jesya.v5i1.574

Nurdin, M. A., Erislan, & Ramli, S. (2023). Manajemen Kinerja Pegawai. In R. Sahabuddin (Ed.),

Buku Manajemen Kinerja Pegawai (1st ed., Vol. 1, Issue 1). Mitra Ilmu.

www.mitrailmumakassar.com

Nurfitriani. (2024). Pengembangan SDM Dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja Pegawai (U.

Hidayati (ed.); 1st ed.). IAIN Parepare Nusantara Press.

Parashakti, R. D., & Noviyanti, D. (2021). Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja Dan Pelatihan Kerja

Pegawai. Jebma (Jurnal Eknomi Bisnis, Manajemen Dan Akuntansi), 1(2), 134.

https://doi.org/doi.org/10.47709/jebma.v1i2.994

Pratama, S. A., & Permatasari, R. I. (2021). Pengaruh Penerapan Standar Operasional Prosedur

dan Kompetensi terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Divisi Ekspor PT. Dua Kuda Indonesia.

Jurnal

Ilmiah M-Progress, 11(1), 43. https://doi.org/https://doi.org/10.35968/m

pu.v11i1.600

Purba, S. H., Indrayani, E., & Diantoro, S. (2025). Pemanfaatan Website Dinas Komunikasi dan

Informatika Kota Medan dalam Mewujudkan Keterbukaan Informasi Publik. Jurnal Ilmiah

Administrasi

Pemerintahan

Daerah,

https://doi.org/https://doi.org/10.33701/jiapd.v14i2

(1),

Sabena, A., Harahap, ramadhan hamdani, & Tarigan, U. (2016). Pengaruh Motivasi Kerja dan

Kepuasan Kerja terhadap Peningkatan Produktivitas Kerja Pegawai. Jurnal Administrasi

Publik, 6(2), 144. https://doi.org/https://doi.org/10.31289/jap.v6i2.1329

Setyanti, S. W. L. H., Sudarsih, & Audiva, D. (2022). Pengaruh Keterampilan, Disiplin Kerja, Dan

Kepuasan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai. Journal Ekombis Review - Jurnal

Ilmiah

Ekonomi

Dan

Bisnis,

https://doi.org/https://doi.org/10.37676/ekombis.v10iS1

,

Sulantari, Hariadi, W., Putra, E. D., & Anas, A. (2024). Analisis Regresi Linier Berganda Untuk

Memodelkan Faktor Yang Mempengaruhi Nilai Penambahan Utang Tahunan Negara

Indonesia.

Journal

of

Mathematics

and

Computer

https://doi.org/https://doi.org/10.52166/ujmc.v10i1.6631

Science,

(1),

Susanto, P. C., Arini, D. U., Yuntina, L., & Panatap, J. (2024). Konsep Penelitian Kuantitatif :

Populasi, Sampel, dan Analisis Data (Sebuah Tinjauan Pustaka). Jurnal Ilmu Multidisiplin,

(1), 3. https://doi.org/https://doi.org/10.38035/jim.v3i1

Tahir, M., Jahrir, A. S., Patak, A. A., Jafar, M. B., & Jabu, B. (2024). Pengenalan Analisis Data

Statistik Deskriptif Kuantitatif Dalam Penyelesaian Tugas Akhir Pada Mahasiswa Pendidikan

Bahasa

Inggris

Universitas

Muslim

Maros.

https://doi.org/https://doi.org/10.53696/27214834.918

Madaniya,

(4),

Wahyuni, T., Hegy Suryana, A. K., & Purwanto, H. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja, Kepuasan Kerja

Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Pegawai Di Waroeng Spesial Sambal Heritage

Boyolali.

EKOBIS :

Jurnal

Ilmu

Manajemen Dan Akuntansi, 11(2), 294.

https://doi.org/10.36596/ekobis.v11i2.1085

Yuliandari, N. K., Bagia, I. W., & Suwendra, I. W. (2018). Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan

Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Bagian Loster Pada UD Yuri Desa Pangkung Buluh

Kecamatan Melaya Kabupaten Jembrana. Bisma: Jurnal Manajemen, 4(2), 119.

Zunaidah, Susetyo, D., & Hadjri, muhammad ichsan. (2020). Kompensasi (1st ed.). Unsri Press.

www.unsri.unsripress.ac.id




DOI: https://doi.org/10.37479/jimb.v9i2.41093

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Alamat Redaksi:

Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Gorontalo

Jalan Jenderal Sudirman No. 6 Kota Gorontalo